Dacă dorești să te implici în slujirea oamenilor și să lucrezi într-o echipă dedicată și devotată misiunii ei, atunci echipa ADRA România te așteaptă!
ADRA România scoate la concurs următorul post în vederea angajării:
Contabil – în cadrul proiectului ”MULTI-CESPO Năvodari – Centrul Multifuncțional Cultural, Educațional si Sportiv pentru copiii vulnerabili din Navodări” – cod SMIS – 334236.
CV-urile în format ”europass” împreună cu scrisorile de intenție se trimit la adresa de e-mail hr@adra.ro până luni, 30.03.2026, ora 12:00, iar ulterior va fi programat un interviu.
Fișa postului: Contabil
RELAȚII:
- Ierarhice: Se subordonează Responsabilului Financiar al proiectului;
- De colaborare: Cu toți angajații din toate departamentele organizației.
CERINȚE:
- Studii necesare: superioare;
- Să locuiască în București;
- Experiență profesională specifică: 2 ani;
ATRIBUȚII:
- Examinează şi analizează documentele financiar-contabile, pentru a se asigura de acurateţea şi conformitatea lor cu standardele legislative și procedurale;
- Verifică utilizarea documentelor contabile tipizate şi netipizate, interne şi externe;
- Analizează și verifică documentele justificative care îndeplinesc condițiile de formă și fond;
- Verifică respectarea procedurilor de lucru și semnează la rubrica dedicată;
- Verifică data scadenței documentelor;
- Respinge documentele incomplete, documentele care nu au fost transmise în termen, documentele cu erori și le transmite către managerul de proiect;
- Pregătește dosarul documentelor pentru avizare și aprobare plată;
- Înregistrează în contabilitate documentele justificative și le arhivează în dosarul dedicat proiectului;
- Înregistrează și operează tranzacțiile și documentele contabile ale proiectului în centrul de cost dedicat, în softul de contabilitate, cronologic și sistematic în conturi sintetice și analitice, asigurând corecta alocare și conformitatea cu reglementările financiar-contabile;
- Asigură evidența contabilă a stocurilor, a relațiilor cu terții, a trezoreriei și evidența veniturilor și cheltuielilor;
- Operează avansurile de trezorerie conform deconturilor depuse de angajați;
- Înregistrează încasările și plățile în lei conform extrasului de cont;
- Încadrează corect documentele contabilizate pe venituri și cheltuieli;
- Întocmeşte balanţele contabile, punându-le la dispoziția responsabilului financiar;
- Verifică zilnic soldurile din bancă, casă și avansuri din trezorerie în lei și valută;
- Realizează evaluarea patrimonială a proiectului, împreună cu departamentul administrativ;
- Calculează salariile, taxele şi pregăteşte plata lor având grijă să fie respectate toate condiţiile şi aspectele legale;
- Întocmește statul de plată pe proiect;
- Oferă suport responsabilului financiar în procesul de întocmire a Formularului nr. 11 – „Notificare cu privire la reconcilierea contabilă”, conform prevederilor Anexei nr. 11 la HG nr. 829/2022, prin colectarea, verificarea și corelarea datelor financiar-contabile necesare, în vederea asigurării acurateței și conformității informațiilor raportate;
- Salvează periodic baza de date aferentă proiectului din cadrul softului de contabilitate, în vederea asigurării securității, integrității și disponibilității informațiilor financiar-contabile.
- În cazul verificărilor efectuate de Autoritatea de Management, furnizează expertiză contabilă, rapoarte și clarificări referitoare la evidențele financiar-contabile ale proiectului pentru fiecare lună verificată, inclusiv după încheierea perioadei proiectului, la solicitarea autorităților competente;
- Asistă responsabilul de departament pentru întocmirea bugetului instituției, situațiilor financiar-contabile pentru instituție, bilanțul disponibil pentru audit intern prin punerea la dispoziție a documentelor și înregistrărilor contabile și întocmirea de documente specifice;
- Execută orice alte dispoziții date de superiorul ierarhic în realizarea strategiilor organizației în limitele respectării temeiului legal;
COMPETENȚELE POSTULUI DE MUNCĂ:
Competențe specifice:
- Cunoștințe solide de contabilitate financiară;
- Cunoașterea legislației fiscale;
- Utilizarea programelor de contabilitate;
- Gestionarea documentelor contabile;
- Cunoșterea programului de contabilitate SAGA.
Competențe transversale:
- Atenție la detalii;
- Abilități analitice;
- Capacitate de prioritizare a sarcinilor;
- Comunicare;
- Adaptabilitate și învățare continuă.
PROGRAMUL DE LUCRU:
- 1 oră/zi;
- 5 zile/săptămână;
- 1 an – perioadă determinată, cu posibilitate de prelungire la perioadă nedeterminată (în urma evaluării).
ADRA România
